Novas por contido

Entre os incumprimentos que está a levar a cabo a Administración en materia de persoal, un deles, a funcionarización do persoal laboral fixo en postos de persoal funcionario, xa vén de moi atrás, tanto como dende que superaron os seus procesos selectivos. Segundo a lei tiña que estar solucionado xa vai máis dun ano.

Hai moitos anos xa que o persoal laboral fixo que realiza traballos que, pola natureza das súas funcións, debe ser desempeñado por persoal funcionario, padece discriminacións como non poder participar en concursos, promocións internas ou carreira profesional. Este é un tema xa de vello, dende o ano 2001 vimos acumulando acordos de funcionarización que a administración nunca cumpre.


Despois dun pulo constante de CIG-Autonómica, hai catro anos falábamos de que por fin sería posible a funcionarización xa que ía incluída no acordo retributivo asinado daquela. A día de hoxe, seguimos igual. A administración segue a facer promesas de levar a cabo a funcionarización pero non se senta a abrir unha mesa de negociación para negociala nin da unha data para levar a cabo o proceso.

Hai un par de meses, dende a solicitamos unha reunión co director xeral da Función Pública na que lle expuxemos a nosa proposta de funcionarización voluntaria mediante un curso con aproveitamento na EGAP. A nosa proposta, que nun principio parecía ter boa acollida, non tivo resposta aínda. Ben é certo que seguen a falar da funcionarización pero nunca de xeito formal. Para colmo, no último cronograma que achega Función Pública nin sequera se nomea o proceso de funcionarización.

Na CIG-Autonómica xa nos fartamos de falsas promesas e de probables acordos que nunca chegan. Tivemos xa paciencia dabondo con esta Administración que non cumpre os acordos que asina. O texto refundido da Lei de función pública, publicado en xuño de 2008, establecía un prazo de 12 meses para que a Administración convocase as probas correspondentes ao proceso. A día de hoxe seguen sen estar convocadas, nin siquiera hai un compromiso firme de cumprimento, polo que a CIG denunciou no contencioso-administrativo á Xunta por inactividade e incumprimento dos prazos establecidos na Lei da función pública de Galiza. Ante a falta de acordos serios, terá que ser a xustiza a que inste á Xunta a cumplir coas súas obrigas e co aprobado na lei.

Outras novas recentes

Luns, 20 Abril 2026

A CIG consegue que os trienios do persoal descontinuo se cobren ao 100%

Desde a CIG temos o orgullo de anunciar unha nova vitoria xudicial que pon fin a unha discriminación que viña sufrindo o persoal laboral fixo, indefinido e descontinuo da Xunta de Galicia A CIG foi o único sindicato que tomou a iniciativa de presentar un conflito colectivo contra a Xunta para denunciar que a administración non estaba recoñecendo correctamente o valor dos...
Xoves, 16 Abril 2026

Nin 35 horas, nin máis teletraballo nin plan de mobilidade

Mentres a guerra en Oriente Medio e a tensión no estreito de Ormuz agravan a crise enerxética e a carestía da vida, a Xunta segue sen adoptar medidas que reduzan os desprazamentos do seu persoal. Reclamamos actuacións inmediatas para reducir custos económicos, desprazamentos e consumo enerxético A escalada da crise enerxética e da carestía da vida, agravada pola guerra en...
Martes, 14 Abril 2026

Corpos xerais: resolución do concurso de traslados e elección de destino

Este venres, 17 de abril, publícase a resolución do concurso ordinario de traslados dos corpos sen escalas de Administración xeral (corpos xerais). Previamente, ao longo da mañá do martes 14, será publicada a información no web de Función Pública. Na resolución non aparecerá a data de cesamento e toma de posesión, que será publicado posteriormente de xeito coordinado coa...