Novas por contido

A semana pasada tivo lugar un novo encontro da comisión de listas no que se abordaron, entre outros, os seguintes temas:

  • Publicación das listas definitivas e actualizacións
  • Apertura de listas pechadas
  • Penalización por presentación da suspensión de chamamentos no modelo antigo


Publicación das listas definitivas e actualizacións

O día 28 de xaneiro teñen previsto publicar as listas definitivas. Se poden, adiantarán a data pero de todos os xeitos mandaranos unha comunicación previa para confirmalo. As actualizacións sairán a finais de febreiro

Apertura de listas pechadas

A Administración comunica que hai un problema coas listas de inspectores urbanísticos xa que non as abriron despois de rematar o proceso selectivo e agora existe unha petición dunha sustitución por maternidade. Propoñen facer un chamamento puntual polas listas do subgrupo A1 (titulación requirida Lic. en Dereito); posteriormente abrir a lista de inspectores urbanísticos de novo, probablemente o 1 de marzo.

Dende a CIG xa no seu momento indicamos que terían que ter aberto a lista desta categoría unha vez rematado o proceso pero que a administración negouse decindo que era crear falsas expectativas xa que a lista non se ía mover. Chamamos a atención sobor da inxustiza que supón para as persoas que traballaron por esa lista xa que na do subgrupo A1 non lles pode contar o tempo traballado e a de inspectores urbanísticos está actualmente pechada.

A Administración solicita que lle remitamos propostas, a poder ser antes da vindeira reunión (aprox. 16 de febreiro), sobre as listas que deberían ser abertas porque non se fixo tralo respectivo proceso selectivo, valorando as posibilidades de movemento que pode haber nestas. A CIG destacou as da escala de consumo. De todos os xeitos resulta difícil de valorar as posibilidades de movemento cando se trata de cubirir baixas. Entendemos que este problema de dar falsas expectativas  minguaría se a Administración non cobrase por se inscribir nestas listas.

Penalización por presentación da suspensión de chamamentos no modelo antigo

Debido a que houbo moitos recursos por penalizar a todas aquelas persoas que presentaron a suspensión ede chamamentos en papel, segundo o modelo do decreto, e non polo modelo telemático, van ser admitidas e non penalizadas.

A CIG expuxo xa no seu momento que nos pareceu un acordo axeitado, xa que aínda que temos que camiñar nesta dirección, os cambios deberían ser progresivo, fomentando o uso das novas tecnoloxías pero nunca penalizando por non facelo. Hai que recordar que anínda hai moita xente que non está correctamente formada no uso de internet e que este segue sen estar extendido nos fogares galegos.

A administración resposta que, feita a consulta á asesoría xurídica, ésta considera que un acordo da comisión non pode suplir a unha norma de rango superior (decreto) e que polo tanto, todas aquelas persoas cuia reclamación foi desestimada e posteriormente presentaron recurso antes do 29 de novembro van ser revisadas e despenalizadas. A partires desa data xa se admite de novo o modelo anterior e xa non se van penalizar.

En todo caso, a administración fala da posibilidade de incluír este cambio nunha futura modificación do decreto (da que falan moito ultimamente...) para que só se poida solicitar telematicamente.

Outros

Valorouse a posibilidade de facer públicas na web as reclamacións de persoal laboral e funcionario que chegan á comisión. A CIG pensa que é moi útil de cara á persoa afectada saber en todo momento en qué paso está a súa alegación pero que tamén se vulnera a lexislación de protección de datos coa súa publicación na páxina web. A administración estudará técnicamente o tema para incluír esa información no seu web pero de xeito que só a poida consultar a persoa afectada.

A CIG pregunta sobre se hai algunha posición por parte da administración para tratar cómo van afectar os procesos extraordinarios de consolidación do persoal laboral de cara ás listas de contratación. Tamén expón que deberíamos adoptar algún tipo de acordo sobre este tema para ir preparándoo. Saber se van contar ou non as notas dos procesos afecta a un montón de xente, laborais temporais, que están traballando por listas e que poderían verse obrigados a acudir a un proceso (sen apenas opcións en moitas categorías) para seguir tendo posibilidades de traballar. A administración resposta que aínda que non é un tema de urxencia sí é certo que temos que ir preparando e queda pendente de tratar na vindeira reunión co fin de chegar a un acordo na maior brevidade posible e publicitalo canto antes.


Outras novas recentes

Mércores, 10 Setembro 2025

Concursos: a única solución duplicar os postos e resolver con celeridade

Centos de compañeiros e compañeiras  acudiron ás asembleas organizadas pola CIG para falarmos dos concursos de traslados e os destinos dos procesos selectivos.  A única solución que albiscamos dende a CIG, e que puxemos sobre a mesa nas asembleas e contou co respaldo das persoas asistentes, é a duplicación dos postos onde sexa necesario para evitar a perda de postos no...
Martes, 09 Setembro 2025

Lumes nunca máis. Participa na mobilización do domingo 14 de setembro!

A CIG-Autonómica chama ao persoal a participar na mobilización nacional do domingo 14 de setembro, para esixir a mellora das condicións laborais e a planificación preventiva no marco das medidas que eviten outra vaga de lumes A manifestación terá lugar en Compostela o domingo 14 de setembro, ás 12:00 horas, e sairá dende a Alameda. O persoal bombeiro e axente forestal, e...
Venres, 12 Setembro 2025

A CIG demanda o establecemento dunha cláusula de garantía salarial para o persoal empregado público

Desde o ano 2010 o persoal empregado público perdeu máis dun 20% de poder adquisitivoA CIG rexistrou esta mañá unha Proposición non de Lei para que o Parlamento de Galiza inste á Xunta a dirixirse ao Goberno do Estado para que presente de inmediato unha proposta lexislativa que estableza unha cláusula de garantía salarial para o persoal empregado público, de xeito que os...