Novas por contido

2 de DECEMBRO: Eleccións ao comité de empresa de servizos centrais da Xunta de Galicia

Detalles

O vindeiro xoves, 2 de decembro, terán lugar as votacións para elixir ao Comité de Empresa do persoal laboral de Servizos Centrais da Xunta de Galicia. Animámosvos a participar e a apoiar o noso proxecto que podedes consultar no seguinte boletín especial.

Horario: 10.00 - 17.00h

Lugar: salón grande da Consellaría de Presidencia en San Caetano

Outra información de interese:

- Haberá un bus facilitado pola administración para achegar ao persoal laboral de San Lázaro cos seguintes horarios:

Saídas de S. Lázaro: 10:00 - 11:00 - 12:00 - 13:00 - 14:00
Saídas de S. Caetano: 10:30 – 11:30 – 12:30 – 13:30 – 14:30

- Orde que regulamenta os permisos do día da votación
- Instruccións e solicitude do voto por correo

Outras novas recentes

Venres, 05 Decembro 2025

A inspección de traballo actúa de novo no CIAM

A CIG interpuxo demanda ante a inacción da dirección do CIAM en PRLA Inspección de Traballo confirma que na unidade de lactación do CIAM existía desde 2019 – 2021 unha avaliación de riscos que xa identificaba o mal estado dunhas cubertas de fibrocemento e propoñía a súa reparación. A pesar diso, non se actuou durante anos, deixando ao persoal traballador exposto a diario a...
Venres, 05 Decembro 2025

Bloqueo da toma de posesión do concurso de traslados de axentes ambientais tras dous anos de atraso

A Administración deixa sen data a incorporación e supedita o concurso a unha oposición de acceso libre aínda sen rematar. A Xunta vén de publicar no DOG a Resolución do 3 de decembro de 2025 pola que se resolve o concurso ordinario para a provisión de postos de traballo vacantes das escalas de axentes facultativos ambientais e axentes forestais. Este concurso que foi...
Venres, 28 Novembro 2025

Aprobada unha carreira ordinaria cunha avaliación do desempeño penalizadora, coercitiva e que abre a porta ao control político do persoal

A Xunta vén de aprobar en Comisión de Persoal do 28 de novembro, co voto favorable de CSIF, CCOO e UGT, unha carreira administrativa condicionada a un modelo de avaliación do desempeño profundamente punitivo, desigual, clasista e que deixa amplísimos espazos para o control político sobre o persoal empregado público. O chamado proceso de “negociación” limitouse a unha única...