Novas por contido

A CIG-Autonómica vén de presentar un completo documento de alegacións ao novo rascunho que elaborou Función Pública con respecto á aplicación directa da política de persoal nos diferentes departamentos da Xunta da Galiza.

Aínda que está previsto inicialmente para o persoal funcionario, en todo o que mellore o V Convenio da Xunta do persoal laboral será de aplicación a este colectivo, unha vez que se negocie na comisión paritaria, tal e como establece o artigo 21º desta norma. Imaxinamos tamén que por extensión acabará de ter efectos en toda a Admistración Galega. Cando menos é unha norma importante que debería de ser unha referencia para todos os empregados e empregadas públicas desta administración.

A intención de Función Pública é que canto antes estea en vigor, para que sexan de aplicación xa este ano. Agardamos que, unha vez presentadas estas alegacións se chegue a un acordo e se publiquen no DOG en breve.

As cuestións máis sinalables que aínda non están pechadas son unhas cantas, pero podemos destacar a ausencia dun permiso para a formación, a non contemplación dunha comisión de control, que se elimine a interpretación restritiva con respecto aos días hábiles, localidade de residencia e día do exame entre outros, así como certas cuestión con respecto á conciliación familiar que non recolle en completo o borrador actual.

Agardamos que as instrucións que se publiquen finalmente recollan estas alegacións.

Outras novas recentes

Mércores, 14 Outubro 2026

Por un sistema público galego de servizos ás persoas

Dentro da campaña que se está a levar a cabo “Por un sistema público galego de servizos ás persoas”, pedimos xuntanza tanto coa Conselleira de Política social como co Conselleiro de Educación. Adxuntamos os escritos remitidos solicitando esas xuntanzas, para, se o consideras oportuno lles envíes un recordatorio de que estamos á espera dunha data. ASUNTO: O que se...
Martes, 13 Outubro 2026

A Xanela. Boletín de CIG-Autonómica. Setembro/2026

Neste boletín: - E despois de todo isto? Que vai pasar cando rematen os concursos e tomas de posesión - Medio Rural asina acordos aos cachos para o persoal do SPIF - Concurso específico (a libre designación encuberta con estabilidade de 5 anos) - Movementos tras o concurso ou destino definitivo - Persoal non docente: chegou o momento de negociar Descargar
Martes, 06 Outubro 2026

Axentes ambientais: case un ano sen o plan de igualdade específico que esixe a lei

A Xunta suspende de novo en igualdade. A Lei 4/2024, do 8 de novembro, básica de axentes forestais e medioambientais, establece unha obriga específica para as administracións competentes. O seu artigo 14 (Igualdade de xénero), dispón literalmente: As administracións responsables, de acordo co fundamento de actuación de igualdade de trato entre mulleres e homes do artigo...