Novas por contido

Segundo as xustificacións dos responsables da APLU, a modificación da RPT desta axencia ven imposta polo disposto no artigo 25 da lei de Orzamentos Xerais do ano 2013 e que na práctica supón a amortización de tres (3) postos de subinspector urbanístico e un (1) posto de inspector urbanístico, este último en vez de amortizar dous (2) postos base subgrupo C2 ocupados por interinos e que estaban na proposta inicial de amortización.

Destes 4 postos, todos están vacantes a excepción do posto de inspector urbanístico, que está ocupado por un interino que, según a directora da APLU, xa tiña pensado renunciar ao citado posto para trasladarse a outra comunidade autónoma, co cal a APLU aproveito isto para amortizar esta praza e non a dos dous postos C2.

Tamén, e en virtude do acordo retributivo do 18 de outubro de 2006, se lle modifican os complementos específicos a dous (2) subalternos por tarefas de condución e á Xefatura de Sección Xestión Económica e Habilitación por dispoñibilidade horaria.

A CIG manifestou que estabamos en contra das amortizacións e que a xustificación da aplicación do artigo 25 da lei de Orzamentos non nos vale pois é froito da política de destrución de emprego da Administración galega. Tamén manifestamos o noso rexeitamento ao sistema de provisión de concurso específico para a Xefatura de Sección de Xestión Económica, por ser unha forma de provisión que aínda non está desenvolvida legalmente.

Ao remate da xuntanza e fóra do obxecto principal da reunión, a CIG expuxo que nos parecía insólito que na composición do tribunal designado para cualificar o proceso selectivo da escala de inspección urbanística non houbese ningunha persoa da escala obxecto deste proceso selectivo. Nese intre foi cando a directora da APLU  chegou a dicir que se por ela fora, non habería inspectores urbanísticos.

A non presenza de ninguén da escala (pois a titulación requirida si a teñen moitos dos membros do tribunal) xustificouna en que había moi poucos inspectores/as, que algúns deles preparaban oposicións, que moitos eran interinos e que outros non querían ser membros do tribunal.

A CIG tamén pediu explicacións pola composición do tribunal. Expuxemos como Función Pública actuou dilixentemente cando dende a CIG fixémoslles notar o inadecuado da pertenza ao tribunal dalgunha persoa. En relación a outra persoa dese mesmo tribunal hai que facer notar, que sobre ningún membro dun tribunal pode planear ningunha sombra de dúbida sobre o seu comportamento, exista ou non condena sobre feitos nos que puido estar implicado. Simplemente non pode haber mácula sobre o seu comportamento, polo que non é adecuada a súa presenza en ningún tribunal de oposicións.

Diante desta cuestión, a directora dixo que do cese da secretaria do tribunal non sabía nada e que do tema do outro membro do tribunal, parecíalle intolerable a nosa denuncia en base ao que dicía a prensa e que se non hai condena xudicial, ve a nosa acusación totalmente fóra de lugar. Nós dixémoslle que non é necesaria unha condena xudicial e que eticamente é reprobable a presenza desa persoa nun tribunal.

Dende a CIG consideramos que este non é un tribunal obxectivo e que con tribunais de oposición deste tipo, isto aseméllase moito ao que acontece na Deputación de Ourense.

A conclusión que quitamos disto é que neste tema non pensan facer absolutamente nada.

Outras novas recentes

Venres, 15 Novembro 2024

A CIG-Autonómica dá por rematada a súa presenza en X-Twitter como rexeitamento á alianza fascista Trump-Musk

A decisión vén motivada polo apoio incondicional do dono desta rede social, o magnate Elon Musk, a TrumpA “victoria” de Donald Trump e o apoio millonario de Elon Musk á súa reelecciónDonald Trump vai tomar posesión como novo presidente dos Estados Unidos de América o 20 de xaneiro de 2025, despois de gañar de novo as eleccións á Casa Branca o martes 5 de novembro, cunha...
Luns, 18 Novembro 2024

Posicionamento da CIG en relación aos méritos nas listas de persoal funcionario do SPIF

Como xa manifestamos na Comisión de Listas a CIG está conforme coa apertura de listas para as escalas de persoal funcionario do SPIF. Pero entendemos que os méritos de tempo traballado como persoal laboral non deben ser tidos en conta por tratarse de escalas con diferentes requisitos de acceso e diferentes titulacións. Iso foi o manifestado na comisión celebrada o 19 de...
Venres, 22 Novembro 2024

Probas físicas nos procesos do SPIF: a Xunta no canto de informar a lía parda

O día 21/11/2024, a Dirección Xeral de Emprego Público colgou unha nota informativa na súa páxina web sobre a proba física de varias categorías dos procesos do Servizo de prevención e defensa contra incendios forestais SPIF). Dado que esta nota é incompleta, xera dúbidas e dela se poden derivar graves consecuencias, dende a CIG vimos de reclamarlle hoxe á DXEP que con...