Xuntanza entre a directora do ISSGA e as organizacións sindicais, trala denuncia do acordo de gardas. Dende a CIG demandamos o seguinte:
Incremento dos días de especial significado: pedimos que estos días se amplien a aqueles 14 festivos marcados anualmente polo calendario laboral, e dentro destes con especial relevancia os de Semana Santa.
Plantexamos un incremento da cuantía das gardas: o que contestan que están o dispor de Economia e que non teñen independencia económica.
RPT do organismo: requerimos a negociación da RPT, informan que está elaborada pero que queren crear outro foro de negociación. Contestamos que nos convoquen xa a negociar pois esto non fai mais que retrasar todo o proceso. Dentro desta negociación falarase da reconversión das amortizacións en novos postos que sexa necesario crear para adaptarse as novas funcions do instituto; pensan asumir competencias que tiñan contratadas.
Comisión Paritaria de seguimento do acordo: tal como se recolle no acordo pedimos que se cree a comisión de seguimento.
Decreto Integración de escalas: a Administración convocará en breve os sindicatos para negociar este decreto.
Por parte da dirección so comunicaron as intencios de negociar a RPT e o decreto de integración das escalas, sobre as demais demandas prantexadas non entraron en negociación. Indicamoslle a dirección do ISSGA que para que exista negociación deben tratar as demandas feitas.
Novamente presentaremos as nosas reinvidicacións para debate e quedamos emprazados para unha vindeira reunión na primeira semán de maio.
Ante a negativa unánime por parte das catro organizacións sindicais asinantes do acordo, remitirán en breve unha nova proposta na que quedaron en incluír as melloras organizativas.O pasado día 05 de maio de 2025 fomos convocados pola Consellería e Sanidade para unha xuntanza na que abordamos a proposta de modificación do acordo para a ordenación e mellora da prestación de...
No DOG do 14/05/2025 publican a RESOLUCIÓN do 5 de maio de 2025, da Dirección Xeral de Emprego Público e Administración de Persoal, pola que se fan públicas as listas provisionais para o desempeño transitorio de prazas reservadas a persoal funcionario de determinadas escalas e especialidades da Administración da Comunidade Autónoma de Galiza do Servizo de Prevención e...