Novas por contido

O día 12 de xaneiro tivo lugar unha xuntanza do comité intercentros da Xunta de Galiza coa Secretaria Xeral Técnica da Consellaría de Traballo e Benestar para falar dunha vindeira modificación da RPT de centros da área de Benestar e máis  súas carteleiras (quendas de traballo, días de libranza...); este último tema a pedimento do propio comité intercentros.

RPT de centros de Benestar Descarga documentación

A secretaria xeral manifesta que na vindeira semana haberá unha xuntanza coas OOSS para a discusión da RPT de centros da área de Benestar. Inciden en que hai unha minoración orzamentaria do capítulo I e haberá unha redución naqueles centros onde consideren unha sobredimensión de efectivos e un incremento de postos, vía eliminación dos acúmulos continuados ou a consecuencia de sentenzas.

Non hai incremento de gasto; haberá creación de postos de traballo pero só naqueles centros nos que hai un uso sucesivo dos contratos por acumulación de tarefas.

A CIG critica esta constante minoración da RPT de Traballo de Benestar con paulatinas e constantes modificacións; modificacións que supoñen unha sangría dos servizos públicos que rematan en mans de empresas privadas.

Carteleiras

A secretaria xeral asegura que ordeou retirar a circular pola que se daban instrucións ás direccións de centros para a elaboración das carteleiras anuais para aqueles traballadores/as cunha xornada diaría de 7 horas en quendas de mañan ou de tarde e de luns a venres.

O Comité Intercentros presentou unha batería das distintas intrerpretacións que as direccións de centros defenden nas negociacións para a elaboración das carteleiras anuais. Discrepancias tan importantes coma a consideración de días hábiles ou inhábiles, compensacións por festivos ou domingos traballados, días de libre disposición engadidos ás vacacións, cómputo da xornada máxima anual.....

Esta disparidade de criterios foi entendido pola Administración que aceptou a proposta da CIG de elaborar un protocolo para a súa aplicación por tódolos centros da consellaría.

Así, as partes acordaron que o comité intercentros achegue a súa proposta de criterios que deben seguirse na elaboración das carteleiras anuais para a súa posterior discusión coa consellaría.

Ao remada da reunión, o Comité Intercentros decidiu instar aos comités provinciais para que acheguen as súas propostas para a posterior elaboración dun documento único. Este traballo xa está rematado por algúns comités provinciais xa que vai para dúas semanas que o comité de Pontevedra instou aos das restantes provincias unha acción común.

Outras novas recentes

Xoves, 12 Decembro 2024

UGT torpedea e crispa a negociación do I Plan de Igualdade de Portos de Galiza (05/12/24)

Esta foi a reacción á postura manifestada pola CIG de rexeitamento a dar validez tanto á proposta de plan de igualdade como de diagnose elaboradas pola Dirección Xeral de Simplificación Administrativa da Xunta antes da constitución da comisión de igualdade, que Portos puxo enriba da mesa. A xuntanza de constitución da Mesa de Igualdade de Portos de Galiza foi, cando menos,...
Mércores, 18 Decembro 2024

Convocatoria do Consello Reitor da EGAP (26/12/24)

O 17 de decembro recibimos a convocatoria da EGAP para asistir ao Consello Reitor, que este ano se estableceu o 26 de decembro de 2024. Como é habitual na EGAP, a convocatoria non se remite coa documentación a tratar na xuntanza (a secretaria da EGAP indica que se enviará en "datas próximas"), quizais coa expectativa de que a leamos por Noiteboa ou Nadal... Entre os puntos...
Mércores, 18 Decembro 2024

RPT do Consorcio: morrer matando

Durante anos sen convenio, sen trienios... e agora queren meter o acelerador para que apandemos con todo o que queiran impoñer A directora xeral de Emprego Público e o xerente do organismo propoñen niveis e salarios máis baixos que na Xunta para o persoal do Consorcio de Igualdade e Benestar. A nova RPT chega nos últimos días do ano 2024, non negociada, inzada de centos de...