Novas por contido

Boletín CIG-Saúde Laboral, nº 23, marzo/2017

Detalles

Tes a túa disposición o Boletín CIG-Saúde Laboral, nº 23, de marzo do 2017, publicación en materia de prevención de riscos laborais e saúde laboral elaborada polo Gabinete Técnico Confederal de Saúde Laboral da CIG.

Contido:

  • Seguridade e Saúde Laboral dos/as traballadores/as de ETT: boas prácticas en coordinación empresarial e formación.
  • A dixitalización e o futuro do emprego.
  • Estratexia "visión cero".
  • Radón, un risco para ter en conta.
  • Formaldehido: canceríxeno de categoría 1B.

 

Outras novas recentes

Venres, 27 Decembro 2024

Concurso de estabilización da Lei 20/2021 de auxiliar da administración xeral e PSX (subgrupo C2): baremación definitiva

No DOG do 27/12/2024 publican a baremación definitiva do concurso de estabilización da Lei 20/2021 dos corpos, escalas e especialidades do subgrupo C2 seguintes: - Corpo auxiliar da Administración xeral - Escala de persoal de servizos xerais (PSX) A puntuación definitiva obtida polas persoas baremadas reflíctese no portal web corporativo da Dirección Xeral de Emprego...
Venres, 27 Decembro 2024

A CIG abandona a xuntanza do Consello Reitor da EGAP en sinal de protesta

A CIG abandona a xuntanza do Consello Reitor da EGAP que deu comezo o venres 26 de decembro pasadas as 13.00h en sinal de protesta por unha dirección desgaleguizadora e cunha xestión totalmente opaca, que ignora as necesidades reais de formación do persoal empregado público e que emprega a “dedocracia” na contratación do persoal formador, sen dar conta tan sequera das...
Xoves, 02 Xaneiro 2025

Promoción interna dos subgrupos A1, A2, C1 e C2 de corpos xerais: listaxes provisionais de admitidas

Máis dun ano despois de convocados (22/11/2023), a Xunta publica no DOG do 02/01/2025, os listados provisionais de persoas admitidas e excluídas nos procesos selectivos para o ingreso, pola quenda de promoción interna, nos seguintes procesos: - RESOLUCIÓN do 27 de decembro de 2024, da Dirección Xeral de Emprego Público e Administración de Persoal, pola que se aproban e se...