Novas por contido

Nos vindeiros días será publicado no Diario Oficial de Galicia, o Acordo sobre dereitos de participación do persoal ao servizo da Administración da Xunta de Galicia en materia de prevención de riscos laborais entre os representantes da Administración da Xunta de Galicia e os representantes das organizacións sindicais CCOO, UGT e CSIF.

Dende a CIG-Autonómica queremos protestar enerxicamente contra merma de dereitos que representa este acordo para os traballadores e traballadoras da Xunta de Galicia. É un acordo asinado a destempo xa que a administración decide modificar o acordo anterior antes de convocar as eleccións sindicais, polo que os compoñentes dos comités son un batiburrillo entre datos electorais, modificacións das RPT´s das consellerías e supresión de comités de seguridade e saúde.

Un feito importante a ter en conta é, que ca sinatura deste acordo o número de membros dos comités diminúen, pasando no ámbito das consellerías de un total de 78 delegados e delegadas de prevención a 64 co novo acordo; os centros de traballo seguen a ser os mesmos, provocando que a labor destes compañeiros sexa cada vez mais difícil, dado que por cada consellería son un reducido número e deben desprazarse para realizar as súas funcións por toda Galicia, dada a dispersión de centros de traballo da Administración (confrarías, residencias de maiores, centros de ensino, oficinas comarcais de Medio Rural, casetas de incendios, matadoiros, edificios oficiais, etc.).

Pero si é comprensible que a Administración propoña unha reducción dos delegados de prevención, o que non o é tanto é que CCOO, UGT e CSIF acepten a reducción do número dos mesmos. Que tipo de sindicatos son os que aceptan que a súa capacidade para velar polos dereitos dos traballadores/as se vexa minguada?

Hai que sinalar que isto se negociou na comisión de seguimento do Acordo de prevención, onde a CIG-Autonómica non está presente e que estes sindicatos gozan a maiores dun crédito horario de 240 horas mensuais para realizar tarefas de prevención e de representación dos traballadores que a CIG non ten. Un crédito horario que debería ser para todo os sindicatos maioritarios, xa que o que se pretende e a mellora da saúde dos traballadores e traballadoras e todos deberíamos poder traballar niso. É especialmente grave que algún sindicato asine isto despois de criticar que no Convenio Colectivo apareza a mesma cláusula.

E finalmente lembrar que asinaron ese acordo a pesares de acordar no mes de xuño coa CIG que ata as novas eleccións sindicais non se renovarían os delegados de prevención.

Outras novas recentes

Martes, 30 Setembro 2025

Campaña de vixilancia da saúde 2025/2026 para persoal non docente de centros de ensino

Aplicable ao persoal docente e non docente (funcionario e laboral) en activo, que presta servizos nos centros docentes públicos non universitarios, dependentes da Consellería de Educación, Ciencia, Universidades e Formación Profesional. A inscrición ten carácter voluntario, polo que se realizará previa solicitude das persoas interesadas conforme ás instrucións deste...
Venres, 03 Outubro 2025

Persoal da Xunta de Galiza reclama unha solución inmediata á parálise dos concursos de traslados (Concentración 30/09/2025)

A CIG demanda unha prelación xusta, axilidade na resolución, máis medios e a duplicidade dos postos bloqueados por medidas xudiciais Traballadoras e traballadores da Xunta de Galiza concentráronse na mañá do martes 30 de setembro de 2025 diante do edificio administrativo de San Caetano para esixir unha solución inmediata aos concursos de traslados, paralizados dende hai...
Luns, 06 Outubro 2025

A Xunta, cómplice de maltrato nas residencias

Dende a CIG apoiamos a loita do Comité de Empresa de Política Social fronte á posición de desleixo e inacción da Cosellaría, incapaz de aportar solución algunha ante o maltrato e as agresións que están a sufrir o persoal das residencias e as usuarias e usuarios.   Dende o Comité de Empresa de Política Social de Pontevedra convocouse o pasado venres 3 de outubro unha...