Novas por contido

Dentro da orde do día do Comité de Seguridade e Saúde Laboral Intercentros da Xunta de Galicia do pasado 1 de xuño tratáronse temas de importancia como o informe de siniestralidade  ou  a renovación do contrato coa mútua actual. Porén, ao director xeral da Función Pública 1 hora e 20 minutos cada 3 meses parecíalle demasiado tempo para dedicar á saúde dos seus traballadores e pediu que se acortase a reunión.

A CIG valoramos os datos do informe de sinistralidade como escasos. Botamos en falta o desglose de accidentes por centros/postos para que se poda ver a incidencia de accidentes en determinadas tarefas e así pedir a adopción de melloras. Neste informe destaca que os accidentes investigados apenas chegan o 50 %, Por que non se investigan os accidentes? O xefe do Servizo de Prevención en SSCC bótalle a culpa as persoas que ocupan os postos do Servizo de Prevención nas provincias. Dende a CIG a resposta parécenos dunha absoluta irresponsabilidade.

Por outra banda, a Administración informa  que se vai a ampliar o contrato con Mugatra (Servizo de Prevención Alleo) a pesar de que as OO.SS. demandamos que a xestión da prevención a realice a Xunta con persoal propio.

Trátase tamén o tema das fumigacións nas bibliotecas de Cultura e a Administración informa que se van facer medicións de restos na biblioteca-arquivo do Reino de Galicia, aínda que xa plantean dificultades por non haber valores límite de exposición aos productos. Por outra banda o servizo de prevención alleo explica que o protocolo de fumigacións en centros públicos obriga a empregar o biocida menos tóxico pero, que si "o que se emprega custa 10 e o menos tóxico custa 100, loxicamente empregarase o que custa 10" Logo a saúde dos traballadores/as e usuarias/os das bibliotecas públicas é unha cuestión de custo?

No apartado de suxestións e preguntas, a CIG sacou os seguintes temas e propostas:.

1.Solicitamos de novo a xuntanza de tódolos Comités de Seguridade e Saúde Laboral; algún deles leva sen reunirse máis de ano e medio pese que a Lei establece que estas reunións serán trimestrais.

2.Demandamos que se tomen medidas de xeito inmediato de cara a protección das traballadoras e traballadores na loita contra incendios na Consellería de Medio Rural polos seus EPIS e a roupa de traballo que non ofrecen nas prestacións mínimas que require o nivel de risco ao que están expostos. Pomos como exemplo aos axentes forestais que teñen uniforme 100% acrílico  para  realizar as súas funcións na dirección da extinción de incendios.

Recordámoslle a este Comité de Seguridade Saúde Intercentros que o ano pasado dende a CIG denunciamos que non se avaliaron os postos dos Distritos Forestais na Inspección de Traballo. Gañamos a denuncia e a Administración tivo que avaliar por requirimento do INTSS pero nada se soupo do resultado destas avaliacións. Temos constancia  de que, non só neste caso, a Xunta de Galicia SECUESTRA as Avaliacións de Riscos Laborais a pesar da obriga legal de telas nos centros de traballo a disposición do seu persoal. Agora a Administración di que vai enviar a acta do día de hoxe a Medio Rural coa solicitude de que se isto se subsane... 1 ano despois.

3.Acordo de Participación: A Administración explica que esta parada a súa publicación porque a CSIF non esta de acordo co numero de persoal laboral no seo do Comité de Servizos Centrais de San Caetano despois de ter votado favorablemente ao mesmo.

Outras novas recentes

Mércores, 08 Abril 2026

Campaña da Renda 2025 para persoas afiliadas á CIG

Como todos os anos, durante a campaña de realización do Imposto sobre a Renda das Persoas Físicas (IRPF) desde a CIG ofertamos o servizo de realización das Declaracións da Renda a todas aquelas persoas afiliadas que teñan as cotas ao día. A campaña da renda deste ano comeza o día 8 de abril 2026 rematando o 30 de xuño 2026. Para solicitar cita podes facelo por dúas vías: 1....
Xoves, 09 Abril 2026

Aprobadas as oposicións de vixilancia estradas-mobilidade

Asistimos á Comisión de Persoal do xoves 9 de abril, na que quedou aprobada a convocatoria do proceso selectivo de vixilancia de estradas e mobilidade (C1). PROCESO SELECTIVO VIXILANCIA DE ESTRADAS E MOBILIDADE A proposta inicial da Dirección Xeral de Emprego Público e Administración de Persoal (DXEP) consistía nun proceso coa forma de oposición na que non respectaban os...
Mércores, 01 Abril 2026

Que doado é retirar postos do concurso de escalas sociais no canto de buscar solucións

O día 27/03/26 saíron publicadas no DOG as puntuacións provisionais das persoas participantes no concurso de escalas sociais (F0525). E como agasallo, xunto coas puntuacións, a DXEP retira do concurso 25 postos vacantes (1 de auxiliar de clínica, 1 de educador/a social, 1 de terapeuta ocupacional, 2 de médico/a, 11 de psicólogo/a e 9 de traballador/a social). Ese mesmo día,...