Novas por contido

Membros do Comité de Empresa de Traballo e Benestar da Coruña presentaron onte 11 de setembro de 2013 ante Valedor do Povo unha QUEIXA contra o departamento de Beatriz Mato pola discriminación na aplicación da xornada de verán respecto do resto do persoal da Xunta. 

A queixa fundaméntase na discriminación do colectivo de persoal laboral que cumpre as súas funcións en postos de traballo de residencias de maiores, CAPD e outros dependentes da Xefatura Terriorial da Coruña, en canto a non aplicación da instrución do 20 de xuño de 2013 sobre a xornada de traballo de verán para o persoal da Administración da Comunidade Autónoma de Galicia.

Outras novas recentes

Luns, 20 Abril 2026

A CIG consegue que os trienios do persoal descontinuo se cobren ao 100%

Desde a CIG temos o orgullo de anunciar unha nova vitoria xudicial que pon fin a unha discriminación que viña sufrindo o persoal laboral fixo, indefinido e descontinuo da Xunta de Galiza A CIG foi o único sindicato que tomou a iniciativa de presentar un conflito colectivo contra a Xunta para denunciar que a Administración non estaba recoñecendo correctamente o valor dos...
Luns, 13 Abril 2026

Xubilación anticipada para os Gardacostas: crónica dunha discriminación

Urxe desbloquear o expediente para a xubilación anticipada do persoal de Gardacostas. A falta de actuación tanto da Xunta, que non se adheriu ao procedemento, como do Estado, mantén paralizada a súa tramitación. O persoal do Servizo de Gardacostas de Galiza continúa nunha situación de discriminación que, a día de hoxe, segue sen solución. Nos últimos días volvemos a...
Luns, 20 Abril 2026

Comité de Seguridade e Saúde Laboral - Política Social (15/04/2026)

O 15 de abril tivemos a xuntanza do CSSL da Consellaría de Política Social e tratamos os asuntos que deseguido se indican: Na Residencia de Maiores das Gándaras veñen trasladando dende hai un tempo que hai un problema de gases na lavandaría. De feito, algunhas das traballadoras acudiron á Mutua por reaccións alérxicas que lles causaron a baixa laboral. Con respecto a isto,...