Novas por contido

O Boletín de Ourense - Marzo 2017

Detalles

Vense de publicar o número de marzo de 2017 do Boletín de persoal funcionario de Ourense. Nesta edición inclúense os seguintes artigos:

  • A Xunta limita os dereitos de conciliaciónPortada Boletín Ourense Marzo 2017
  • Goteiras no teito de Santa María de Europa
  • Asasinato de axentes rurais
  • Avaliación de riscos dos traballos de campo
  • Problemas de temperatura no IGVS
  • Xogo de tronos
  • Procesos selectivos, OPE 2017 e concursos pendentes: "nas vindeiras datas"
  • Abandonados pola delegada da xunta

Podes descargar o boletín nesta ligazón ou premendo na imaxe.

Novas relacionadas

Outras novas recentes

Martes, 28 Abril 2026

A CIG convoca 20 mobilizacións este 1º de Maio pola paz, contra o imperialismo e para reclamar traballo digno e dereitos

A central nacionalista chama a converter o Día Internacional da Clase Traballadora nunha xornada de loita. A CIG convoca 20 mobilizacións noutras tantas localidades neste 1º de Maio, Día Internacional da Clase Traballadora, baixo o lema «Contra o imperialismo, paz e soberanía. Na Galiza, traballo digno e dereitos». A central nacionalista fai un chamado a converter este...
Luns, 27 Abril 2026

Xuntanza coa Inspección de Traballo para a protección do embarazo das traballadoras da AGASS (27/04/2026)

A Inspección insta á Xunta a entregar un protocolo de actuación fronte ao risco biolóxico no embarazo na Axencia Galega de de Servizos Sociais (AGASS). Após a denuncia que interpuxemos as delegadas da CIG na Inspección de Traballo (ITSS) o 12 de marzo de 2026, a inspectora instou á Xunta a entregar un protocolo de actuación para protexer as traballadoras embarazadas...
Venres, 24 Abril 2026

Decreto OEP 2026 e modificación RPT de AXI (CP 24/04/2026)

Na Comisión de Persoal do venres 24 de abril tratáronse o Decreto da OEP 2026 e a modificación da RPT de AXI. A OEP 2026 continúa coa rebaixa do grupo B a C1. Na forma de acceso en acceso libre e en promoción interna conxunta non se comprometen a que sexa a través de concurso-oposición, e a promoción interna é restritiva (non se comprometen ao 50%, restrinxen o cambio de...