Novas por contido

Ante as dúbidas e conflitos que están a suceder con algunhas xefaturas de distrito coas vacacións dos axentes forestais e medioambientais, dende a CIG aclaramos que as/os axentes forestais e medioambientais son persoal funcionario regulado pola Lei de Emprego Público de Galicia coa seguinte normativa de aplicación:

  • Artigo 50 do RD 5/2015, texto refundido do Estatuto básico do Empregado Público.
  • Artigo 132 da LEPG (lei 2/2015 do 29 de abril).
  • O traballo a quendas queda previsto  na instrución número 5 da resolución de Función Pública sobre vacacións permisos e lincenzas, de febreiro de 2016 que, grazas a acción sindical, resolve a dúbida que había da forma de coller os días hábiles de vacacións, sinalando que os hábiles son os días de traballo en cartelera.

No caso do persoal da escala de axentes forestais a  Orde do 21 de marzo de 2005 que traspón para a súa publicidade o “Acordo de condicións de traballo dos axentes forestais” a CIG interpreta que queda derrogado por caducidade logo do esgotamento das prorrogas previstas na lexislación e pola LEPG (disposición derrogatoria primeira).

Recorda que as vacacións coma os permisos solicítanse polo Portax, que o mellor é coordinarse co compañeiros/as para manter o servizo cuberto e que os dereitos de vacacións non se pode denegar agás xustificación expresa e por escrito.

As vacacións son un dereito conseguido con grandes loitas históricas e non podemos permitir que se poñan en cuestión.

CONTIGO E COA A CIG, A LOITA CONTINÚA…

Outras novas recentes

Martes, 27 Xaneiro 2026

A Xunta bloquea 790 postos de Concurso Específico dende hai máis de 10 anos

A CIG-Autonómica denuncia a decisión política consciente da Xunta de perpetuar as comisións de servizos establecendo unha ocupación provisional estrutural e “a dedo” dos postos de funcionarios/as con responsabilidade. Na CIG-Autonómica denunciamos o bloqueo da Xunta de Galiza ao non convocar os concursos específicos. Entrado xa o ano 2026, supérase amplamente a década de...
Luns, 26 Xaneiro 2026

Orde de confección de nóminas do persoal da Administración autonómica para o ano 2026

No DOG do 26/01/2026 publican a ORDE do 23 de xaneiro de 2026 pola que se ditan as instrucións sobre a confección de nóminas do persoal ao servizo da Administración autonómica para o ano 2026. Fíxase un incremento retributivo para 2025 do 2,5 % e para o 2026 establécese un incremento fixo do 1,5 %. Con efectos do 1 de xaneiro de 2026, o persoal funcionario que desempeñe...
Martes, 27 Xaneiro 2026

Xa está demostrado: o 2´5 % é un novo recorte encuberto no noso salario 

1uE7VrJ7IlA A CIG denuncia que o custe da vida subiu por riba da suba do Acordo salarial para 2025 e esixe incrementos superiores ao IPC, o estabelecemento dunha cláusula de garantía salarial e unha negociación colectiva real O incremento salarial do 2,5 % que o persoal empregado público percibiu estes días na súa nómina, non supón ningunha mellora real das retribucións...