Novas por contido

Na Mesa Xeral de Negociación dos Empregados Públicos do día 1 de agosto de 2013, a Xunta preséntanos aos representantes dos traballadores o seu plan para importar persoas da empresa privada.

Só na Axencia para a Modernización Tecnolóxica de Galiza (AMTEGA) a Xunta vai gastar 144.664,53 euros ao ano nos tres directivos, isto sen contar as retribucións variábeis que poden chegar ata o 14% das fixas.

Os tres directivos alleos á Administración traballarán na AMTEGA cobrando 6.000 euros máis ao ano que un/unha subdirector/a xeral.

Como xa anunciamos hai uns meses, é intención da Xunta encher de persoas afíns e procedentes da empresa privada esta Administración sen reparar en gastos, nun momento en que os recortes aos empregados públicos son notorios e o discurso da austeridade da Xunta é a mentira oficial deste goberno.

Nestes intres compre lembrar que isto é o froito lamentable das moitas "virtudes" da LOFAXGA e do EBEP, normas legais que foron aprobadas no seu día co único voto en contra da CIG.

Non entendemos agora que o resto de organizacións sindicais se tiren dos pelos despois de votar a favor dunhas leis que permiten todo isto. Unhas leis que desestruturan o emprego público e que permiten a privatización da Administración.

Ademais de ser a primeira vez na historia da Xunta na que se colocan persoas da empresa privada en postos de funcionarios, e do gasto excesivo que supón, isto constitúe un insulto aos/as funcionarios/as, especialmente aos do grupo A1 da Xunta, aos que indirectamente se lles está a considerar incapaces para asumir tarefas directivas.

A CIG manifestou nas súas alegacións ao Anteproxecto de Lei de Emprego Público o seu rexeitamento ao desenvolvemento da figura do persoal directivo e á pretensión de privatizar os postos de funcionarios/as, porén non agardan nen á súa aprobación.

Xa con anterioridade criticamos que no programa do PP para as eleccións autonómicas do 2012 se recollía esta posibilidade de colocar amigos e xente da empresa privada, cousa que Feijoo se apresurou a desmentir dicindo que se trataba dun erro. Feijoo mentiu e agora temos a proba.

Non se conforman con que a xente afín ocupe os altos cargos na Administración (secretarías xerais e direccións xerais) senón que os meten directamente en postos de funcionarios do A1.

E no aspecto retributivo, o sobrecuste en relación a postos de funcionario/a é tamén salientábel. No caso do xerente  51.786,50 euros máis as retribucións variábeis. Mentras que unha subdirector/a xeral, o posto máis alto ao que pode chegar un/unha funcionario/a cobra 46.265,14 euros. Un despilfarro de cartos mentras impoñen recortes aos empregados públicos.

Agora xa sabemos a onde van parar os cartos dos recortes, nin a manter a Educación, nin a Sanidade, nin a Dependencia senón ao peto dos/as amigos/as.

NOTA: No Boletín especial sobre a Lei de Emprego Público xa advertíamos sobre a implantación desta figura. Non esperaron a aprobar a lei porque nin tan sequera é necesario, outra cousa é os privilexios que esta lles outorgue a maiores (como a carreira profesional).

Outras novas recentes

Luns, 18 Novembro 2024

A Xunta quere probas físicas unisex para o servizo de incendios

A CIG ven de presentar un escrito dirixido á Dirección Xeral de Emprego Público e Administración de Persoal (DXEP) reclamando a equiparación no criterio de superación da proba física entre o persoal bombeiro/ a forestal do SPIF, o persoal técnico de defensa contra incendios forestais e o persoal axente técnico de xestión ambiental. Nas convocatorias publicadas destas...
Luns, 18 Novembro 2024

Posicionamento da CIG en relación aos méritos nas listas de persoal funcionario do SPIF

Como xa manifestamos na Comisión de Listas a CIG está conforme coa apertura de listas para as escalas de persoal funcionario do SPIF. Pero entendemos que os méritos de tempo traballado como persoal laboral non deben ser tidos en conta por tratarse de escalas con diferentes requisitos de acceso e diferentes titulacións. Iso foi o manifestado na comisión celebrada o 19 de...
Venres, 15 Novembro 2024

A Xanela. Boletín especial de centros de ensino. Outubro/2024

Pomos a túa disposición este boletín especial dirixido ao persoal de administración e servizos nos centros de ensino. Descargar Facemos un repaso pola situación das diferentes escalas e categorías do persoal funcionario e laboral que traballa neses centros. Cada quen fala da feira como lle vai nela Prevención de riscos laborais nos centros de ensino. Roupa e calzado de...