Novas por contido

Unha verdade a medias é unha mentira enteira.

A risco de ser pesados, non podemos obviar a insistencia de CSIF en faltar á verdade. Imos ser breves e ir rapidiño.

A CIG gañou tres sentenzas. Non unha como di CSIF. Pero antes de entrar en materia dicir que todas son posteriores a que a Xunta suspendera, por decisión propia e en connivencia cos asinantes, o grao II que tiña que regularse no segundo semestre de 2020 e ter efectos do 1 de xaneiro de 2021.

A primeira sentenza gañada é contra a Orde pola que se regula o grao I, e é do 17/03/2021.

A segunda é contra o Acordo de Concertación (a que cita CSIF) e é do 14/07/2021.

E a terceira é contra a Orde de confección de nóminas, do 26/01/2022.

En todas as sentenzas se recoñece o dereito do persoal interino e temporal á carreira profesional. Na terceira o mesmo dereito ao persoal laboral fixo que non quere funcionarizarse. No primeiro e terceiro caso expresamente no fallo e no segundo nos fundamentos de dereito.

Pero nos tres casos queda claro que se anulan as ordes por non estender o dereito a todo o persoal e en consecuencia, o persoal que xa ten dereito segue cobrando e aos que se lle negou hai que incluílos, como se fixo modificando a LEPG e agora anunciando que van facelo en breve.

O que non explica CSIF é que se as sentenzas da CIG non son beneficiosas, por que eles demandaban exactamente o mesmo?

E repetimos, a proba palpábel de que a carreira non está suspendida para quen xa a ten recoñecida é que a segue cobrando, aínda que, antes CCOO e UGT e agora CSIF soliciten a suspensión e digan que non está en vigor. Se está suspendida como di CSIF, non estaría a Xunta cometendo unha ilegalidade ao seguir manténdoa en vigor e pagando o grao I?

Supoñíamos, na nosa inocencia, que CSIF íase alegrar de que a carreira profesional se estendera a todo o persoal despois de gañar demandas nas que se fundamentaban as nosas pretensións cos mesmos argumentos cos que despois armou CSIF a súa demanda e que foi desestimada. Agora parece que eles están ledos de que lla desestimaran.

Queda claro lector/a, cal é a nulidade de pleno dereito?

Outras novas recentes

Xoves, 07 Mai 2026

A CIG denuncia ao Consorcio por prácticas irregulares na xestión de nóminas

 O Consorcio reclámalle ao persoal cartos que non lle aboou previamente en concepto de IRPF Na prestación por risco durante o embarazo, as traballadoras tardan en cobrar a prestación varios meses, adiantándolle o Consorcio Galego de Servizos de Igualdade e Benestar o salario na contía correspondente á prestación. Esta situación ocasiónaa a demora na tramitación da...
Venres, 08 Mai 2026

A Consellería do Medio Rural volta aos erros do pasado e crea un reforzo de persoal do SPIF a través de SEAGA

O mércores 06 de maio de 2026 tivo lugar unha xuntanza da Mesa de Diálogo de SEAGA onde se nos informou da creación de 42 brigadas de “reforzo” para o Servizo de Prevención de Incendios Forestais (SPIF). A duración dos contratos sería de 90 días e a súa xustificación viría dada pola falta de recursos en determinados períodos e localizacións. Dende a CIG Autonómica non...
Venres, 08 Mai 2026

Persoal Non Docente e Cociñas: Asembleas abertas, días 13 e 20 de maio

A CIG convoca dúas novas asembleas abertas a través de internet para falarmos das condicións de traballo do Persoal Non Docente dos centros de ensino, e do persoal de cociña en xeral. O obxectivo é que a Xunta se sente a negociar coas organizacións sindicais un acordo que regule as condicións laborais deste persoal. As asembleas van ser en dous días e horarios diferentes,...