Novas por contido

No DOG do 23/05/2024 publican:

- RESOLUCIÓN do 15 de maio de 2024 pola que se nomea persoal funcionario de carreira na escala de auxiliar do Servizo de Prevención e Defensa Contra Incendios Forestais, subgrupo C2, na especialidade de bombeiro/a forestalcondutor/a de motobomba do corpo de auxiliares de carácter técnico de Administración especial da Administración xeral da Comunidade Autónoma de Galiza, unha nova persoa aspirante que superou o proceso selectivo convocado pola Orde do 28 de febreiro de 2019 (Diario Oficial de Galiza número 44, do 4 de marzo).

- RESOLUCIÓN do 15 de maio de 2024 pola que se procede ao nomeamento como persoal funcionario de carreira na escala de auxiliar do Servizo de Prevención e Defensa contra Incendios Forestais, subgrupo C2, na especialidade de bombeiro/a forestal do corpo de auxiliares de carácter técnico de Administración especial da Administración xeral da Comunidade Autónoma de Galiza, de dúas novas persoas aspirantes que superaron o proceso selectivo convocado pola Orde do 28 de febreiro de 2019 (Diario Oficial de Galiza número 44, do 4 de marzo).

Outras novas recentes

Martes, 01 Xullo 2025

RPT ATURGA, RPT Adminstración Especial, concurso persoal vaterinario e concurso varias escalas de subgrupos C1, C2 e AP (CP 27/06/25)

Na Comisón de Persoal celebrada o pasado venres 27 de xuño tratáronse os seguintes temas:Proposta de Modificación da Relación de Postos de Traballo da Axencia de Turismo de Galicia A Axencia de Turismo amortiza tres postos vacantes que pertencían á axencia (non abertos ao persoal da Xunta) para crear cinco en RPT (dous de corpos xerais e con maior nivel, e outros 3 postos...
Xoves, 26 Xuño 2025

Improvisación do modelo único de oficina de emprego

O martes 24/06/25 tivemos unha nova reunión sobre a pretensión de reorganización do Servizo Público de Emprego de Galiza (SPEG) coa nova configuración da estrutura das oficinas de emprego. Hai que lembrar que a administración partía dunha proposta en que o servizo quedaba conformado polo seguinte persoal: Direccións, niveis 26 ou 25 sen manifestar criterio obxectivo para a...
Martes, 24 Xuño 2025

Voto a favor condicionado da CIG-Autonómica ao I Plan de Igualdade do Consello de Contas (23/06/2025)

A CIG avoga por un I Plan de Igualdade máis ambicioso e efectivo, cun ámbito temporal de 3 anos de duración —en vez de 4—, ademais de promover que a enquisa de igualdade ao persoal se adiante ao primeiro ano do plan. Consello de Contas de Galiza: 18 anos de atraso na aprobación do I Plan de Igualdade Todas as Administracións Públicas teñen a obriga de contar cun plan de...