Novas por contido

O 16 de febreiro a CIG presentou unha denuncia perante Inspección de Traballo e Seguridade Social de Ourense denunciando que a AMTEGA se nega a aplicar as medidas contempladas no Plan de Acción. Aos poucos días, o 22 de febreiro, acudiu inspección ao centro de traballo da AMTEGA en Ourense.

Xa recibimos a contestación de inspección de traballo, onde fan un requirimento aos responsables da Xunta de Galicia para que, no prazo de dous meses, solucionen as seguintes deficiencias:

  1. Espazo de traballo: As dimensións dos locais de traballo deberán permitir que os traballadores realicen as súas tarefas sen riscos para a seguridade e saúde e en condicións ergonómicas aceptables. Deberán gardarse distancias de separación suficientes entre os elementos materiais que permitan aos traballadores desenvolver comodamente o seu traballo. O espazo destinado ao posto de traballo deberá ter unhas dimensións idóneas e facilitar a mobilidade do usuario. Retiráranse caixas e equipos das zonas de paso, así mesmo, non se realizarán almacenamentos en áreas non habilitadas para tal efecto.
  2. Iluminación: A distribución dos niveis de iluminación será o máis uniforme posible. Manteranse uns niveis de iluminación acomodados as esixencias visuais das tarefas que se desenvolvan, evitando que se produzan variacións bruscas da iluminación dentro da zona de traballo e entre esta e os seus arredores. Revisaranse as luminarias artificiais repondo as que se atopen avariadas.
  3. Ruído: Realizarase unha medición dos niveis de ruído nos postos de traballo; de acordo aos resultados desta medición tomaranse as medidas preventivas pertinentes.
  4. Medios de extinción: Debido a cantidade de equipos electrónicos existentes, recoméndase reforzar os medios de extinción coa incorporación doutro equipo con axente extintor CO2.
  5. Exposición a produtos químicos: tóner. Solicitaranse ao subministrador as fichas de datos de seguridade do tóner, póndoas a disposición dos traballadores, e instándoos a seguir as indicacións de seguridade. Dotarase aos traballadores dos equipos de protección individual indicados nas fichas de datos de seguridade. Formaras e informarase aos traballadores sobre o uso de equipos de protección individual.

Neste centro de traballo non se respectan as medidas preventivas mínimas que garantan a seguridade, a saúde e a propia vida das persoas que nel se encontran. Non porque o digamos nos... xa o dixo a técnica de prevención de MUGATRA no Plan de Acción de 2016 e agora confírmao inspección de traballo.

Contigo e coa CIG, a loita continúa! 

Outras novas recentes

Martes, 28 Xullo 2026

Plantón sindical na Mesa Xeral pola non negociación dun acordo para o Persoal Non Docente

A Consellería da Imposición e falta de Educación, segue a mofarse do Persoal da Administración e Servizos dos centros educativos, e levan á Mesa Xeral de negociación a modificación da relación de postos de traballo (RPT), sin propoñer nin dar datas de cara á negociación dun Acordo Marco de condicións de traballo para o persoal non docente dos centros, motivo polo que xa...
Martes, 04 Agosto 2026

Que vaia facendo balance quen asinou este simulacro de plan de igualdade!

A CIG reclama o rexistro retributivo, imprescindíbel para analizar a fenda retributiva entre mulleres e homes.No mes de xuño a CIG solicitou o rexistro retributivo do persoal ao servizo da Comunidade Autónoma do ámbito subxectivo do I Plan de Igualdade da Xunta de Galiza, que afecta a máis de 26.000 persoas.A Dirección Xeral de Emprego Público e Administración do Persoal...
Luns, 27 Xullo 2026

Nomeamento como persoal funcionario dos subgrupos A1, A2, C1, C2, persoal subalterno e apertura do prazo posesorio

No DOG do 27/07/2026 publican: - RESOLUCIÓN do 24 de xullo de 2026 pola que se procede ao nomeamento como persoal funcionario de carreira do corpo superior da Administración xeral da Comunidade Autónoma de Galiza, subgrupo A1, das persoas aspirantes que superaron o proceso selectivo convocado polas resolucións do 22 de decembro de 2022 (Diario Oficial de Galiza número 244,...