Novas por contido

Alá polo mes de xullo a Consellería de Economía, Emprego e Industria abriu unha rolda de negociación cos sindicatos para tratar os temas dos pluses en dous organismos apegados a consellería, o Laboratorio Oficial de Metroloxía de Galicia (LOMG) e a Axencia Galega de Innovación (GAIN).

Coa súa exposición “razoada”, aproveitando e estirando ata o infinito e mais alá as xustificacións, queren incrementarlle a 2 “amigos” (do conselleiro ou do secretario xeral, quen sabe) o soldo en 6.721,82 € a cada un deles. Para iso métenas nun lote con outro grupo de persoas que si teñen responsabilidade no traballo que desempeñan.

Eses 2 “amigos” (do conselleiro ou do secretario xeral, quen sabe) só fan traballo de “despachitos”, pero para máis datos, cada un ten na súa estrutura, respectivamente, un xefe de servizo que si exerce unha responsabilidade. En realidade, do que estamos a falar é dun “pagamento polos servizos prestados” a quen foran xerentes da extinta Fundación para o Fomento da Calidade Industrial e o Desenvolvemento Tecnolóxico de Galicia.

Dende a CIG presentamos as alegacións para o recoñecemento de pluses aos traballadores/as que realmente si fan traballos na rúa, con recoñecemento de perigosidade, toxicidade e/ou penosidade segundo consta nas distintas valoracións de riscos deses postos de traballo. Pola contra, opoñémonos frontalmente a que eses 2 “amigos” (do conselleiro ou do secretario xeral, quen sabe) se lles suba o salario descaradamente e sen unha xustificación obxectiva.

A contestación da consellería ás nosas alegacións foi clara e lamentábel a partes iguais. O persoal que ten demostrado e valorado o risco dos seus postos de traballo quedan sen os pluses, mentres que aos 2 ínclitos “amigos” (do conselleiro ou do secretario xeral, quen sabe) se lle quere incrementar o soldo 6.721,82 €. Así se fan as cousas nesta consellería. Con dous...

Outras novas recentes

Mércores, 13 Novembro 2024

RPT do Medio Rural (proposta 19/11/2024)

A Consellería do Medio Rural convocounos a unha xuntanza que terá lugar o día 19/11/2024 para tratar unha proposta de modificación da súa relación de postos de traballo (RPT).  Se resulta do teu interese, podes descargar a proposta. Para achegarnos o que consideres, contacta coa CIG.
Mércores, 13 Novembro 2024

Concursos-oposicións de estabilización de varios procesos: baremacións provisionais da fase de concurso

No DOG do 13/11/2024 publican as baremacións provisionais da fase de concurso de varios procesos de estabilización da Lei 20/2021 mediante concurso oposición: - Subgrupo C2, escala auxiliar de mantemento. - Agrupación profesional de persoal funcionario da Administración xeral da Comunidade Autónoma de Galiza, subgrupo agrupacións profesionais, escala persoal de mantemento....
Luns, 18 Novembro 2024

Posicionamento da CIG en relación aos méritos nas listas de persoal funcionario do SPIF

Como xa manifestamos na Comisión de Listas a CIG está conforme coa apertura de listas para as escalas de persoal funcionario do SPIF. Pero entendemos que os méritos de tempo traballado como persoal laboral non deben ser tidos en conta por tratarse de escalas con diferentes requisitos de acceso e diferentes titulacións. Iso foi o manifestado na comisión celebrada o 19 de...