Novas por contido

A Dirección Xeral de Función Pública, que en repetidas ocasións anteriores ten amosado unha absoluta falta de consideración co seu persoal, desta volta xa decidiu actuar e arranxar a situación de interinidade a un colectivo específico de persoal veterinario, e o vai facer para este caso coa complicidade das demais organizacións sindicais.

Despois de múltiples filtracións por parte das consellarías afectadas sen que mediase comunicación oficial ás organizacións sindicais, e actuando coa mala fe que supón recibirmos a convocatoria e documentación para a Mesa Xeral do luns 5, un venres posterior a un festivo co que imposibilitan ter tempo material para estudar a proposta e discutila internamente de xeito que sexa unha decisión colexiada, infórmanos Función Pública que xa tomou a decisión de como actuar para regularizar a situación de interinidade dun grupo de veterinarios de xeito que non se vexan afectados polos ceses tras o concurso de traslados que está pendente so da toma de pose.

Somos plenamente conscientes de que os interinos beneficiados non son responsábeis de que a Administración faga as cousas mal, e contra eles non temos absolutamente nada que dicir. Pero eso non impide que a CIG manifeste o seu desacordo coa intención da administración xa que para beneficiar a uns traballadores/as vulneraron e vulneran os dereitos doutros.

O mércores 7 estamos convocados á Comisión de Persoal, onde a Administración, neste caso dos outros sindicatos, imporán definitivamente a súa decisión.

Coma ven ocorrendo durante moitos anos no referente aos servizos veterinarios, ao final serán os tribunais de xustiza quenes decidan sobre as malas decisións dos responsábeis políticos da Administración.

Outras novas recentes

Venres, 28 Novembro 2025

Aprobada unha carreira ordinaria cunha avaliación do desempeño penalizadora, coercitiva e que abre a porta ao control político do persoal

A Xunta vén de aprobar en Comisión de Persoal do 28 de novembro, co voto favorable de CSIF, CCOO e UGT, unha carreira administrativa condicionada a un modelo de avaliación do desempeño profundamente punitivo, desigual, clasista e que deixa amplísimos espazos para o control político sobre o persoal empregado público. O chamado proceso de “negociación” limitouse a unha única...
Venres, 05 Decembro 2025

A inspección de traballo actúa de novo no CIAM

A CIG interpuxo demanda ante a inacción da dirección do CIAM en PRLA Inspección de Traballo confirma que na unidade de lactación do CIAM existía desde 2019 – 2021 unha avaliación de riscos que xa identificaba o mal estado dunhas cubertas de fibrocemento e propoñía a súa reparación. A pesar diso, non se actuou durante anos, deixando ao persoal traballador exposto a diario a...
Venres, 05 Decembro 2025

Comité de Seguridade e Saúde da Consellaría de Medio Ambiente e Cambio Climático (26/11/25)

O pasado 26 de novembro reuniuse o Comité de Seguridade e Saúde Laboral da Consellaría de Medio Ambiente e Cambio Climático, no que se trataron diversos asuntos, entre os que destacamos: Previsións formativas para o ano 2026 (Descarga) Urxe realizar a formación das titulacións que habiliten para a navegación con embarcacións ao que se comprometeu a presidenta do comité fai...