Novas por contido

Na xuntanza que tivo lugar o luns 28 coa Consellaría de Traballo polas contratación da Lei da Dependenza, a Secretaria Xeral explicou que para eles era necesario facer as contratacións como as fixeron (con requisito), xa que necesitaban xente con experiencia.

A CIG manifestamos que temos presentado un recurso de alzada onde pedimos a nulidade do proceso porque entendemos que non se axusta a dereito e que vamos continuar con el. A maiores pedimos que se deixe de chamar nestes momentos.

A Consellaría resposta que van tentar parar os chamamentos e que teñen que contratar a outro grupo de xente para o mesmo, polo que para este novo chamamento non van pedir ningún tipo de requisito.

Por outra banda, dende a CIG esiximos que se convoque a Mesa de Negociación para aplicar os acordos acadados co anterior goberno, e se dote de persoal aos centros conforme o acordado. Comprométense a chamarnos para negociar en breve.

Outras novas recentes

Mércores, 23 Xullo 2025

A titulación do persoal de cociña esgánaselle a Función Pública

Diante das incoherencias da Administración galega acerca de cal vai ser a titulación que se recoñeza para acceder aos procesos selectivos das categorías de cociña, a CIG solicitou resposta escrita á Dirección Xeral de Función Publica e Administración do Persoal, polo cambio introducido nas recentes convocatorias dirixidas ó persoal das cociñas da Xunta, e especialmente á...
Luns, 28 Xullo 2025

Caos nas probas visuais da Consellería do Medio Rural

Tras dous anos agardando pola creación das listas de escalas de persoal funcionario do Servizo de Prevención e Incendios Forestais (SPIF), fixeron unha apertura extraordinaria destas listas en xaneiro, seica pola urxencia, pero as probas non as fixeron ata a semana pasada, en plena campaña de alto risco. Na proba visual, realizada na EGAP o 23 de xullo, houbo unha...
Mércores, 23 Xullo 2025

A CIG solicita o cese de Perfecto Muiños, xerente do Consorcio

Pola xestión deficiente da Xerencia do CGSIB qe afecta a máis de 1700 traballadoras e traballadores INCOMUNICACIÓN E DENEGACIÓN DE DEREITOS Falta de comunicación ao persoal traballador, non obtendo resposta por teléfono nin correo electrónico ante cuestións vitais que afectan ao seu día a día laboral e persoal. Permisos non xestionados: non contestan coas Resolucións...