Novas por contido

A Xunta anuncia aos catro ventos as datas dos exames de procesos selectivos de acceso libre convocados no ano 2022. Sería todo un exemplo de xestión eficaz se non fora porque as datas previstas (verán do 2023) xa incumpren a previsión das propias convocatorias.

Pero esquece dicir que ademais dos corpos e escalas convocados mediante acceso libre, hai case 1.000 prazas da promoción interna sen convocar.

Imos dar aquí conta das prazas que teñen que convocar desta promoción interna de corpos xerais, e máis adiante falaremos tamén do resto de corpos e escalas.

Para situarnos, as últimas convocatorias de promoción interna foron as derivadas das ofertas de emprego público (OEP) do 2018 e 2019, e dende iso temos tres ofertas de emprego sen convocar: as dos anos 2020, 2021 e 2022, onde ademais se fai constar de que poden acumularse nunha única convocatoria.

As prazas de promoción interna pendentes de convocar serían as seguintes:

 

 PROMOCIÓN INTERNA OEP 2020, 2021, 2022 
Corpo  Prazas 
 Corpo superior (subgrupo A1)  50
 Corpo de xestión (subgrupo A2)  275
 Corpo administrativo (subgrupo C1)  422
 Corpo auxiliar (subgrupo C2)  195
Total 942

 

Os datos desagregados segundo a OEP de procedencia serían:

CORPOS OEP 2020 OEP 2021 OEP 2022
   Quenda xeral   Discapacidade   Quenda xeral   Discapacidade   Quenda xeral   Discapacidade 
 Corpo superior (subgrupo A1)  18 2 9 1 17 3
 Corpo de xestión (subgrupo A2)  93 7 78 7 78 12
 Corpo administrativo (subgrupo C1)  140 10 82 8 158 24
 Corpo auxiliar (subgrupo C2)  46 4 73 7 56 9

 

A cuestión é PARA QUE GARDAN case 1.000 PRAZAS NO ROCHO DA FUNCIÓN PÚBLICA?

Non pode ser que as persoas aspirantes de acceso libre da OEP de 2022 fagan os exames e tomen posesión antes das de promoción interna dunha OEP anterior (do ano 2020), e non pode ser que os procesos de temporalidade da Lei 20/2021, ofertados no ano 2022 e que xa están en fase de inscrición na convocatoria, se resolvan antes que a promoción interna da OEP do 2020.

Función Pública debe convocar XA a promoción interna de corpos xerais.

Isto sen prexuízo da idea que levamos tempo propoñendo de que si se pode acceder á administración pública mediante concurso de méritos, tamén se poida promocionar polo mesmo sistema.

Outras novas recentes

Martes, 18 Novembro 2025

Incendios: condicións dignas, traballar todo o ano e un servizo 100% público e profesional

Persoal de Prevención e Extinción de Incendios Forestais da Xunta volveu mobilizarse este luns para reclamar un servizo 100% público e único, no que todo o persoal teña as mesmas condicións laborais, se lle garanta a súa saúde e seguridade, que dispoña de dignidade salarial e que traballe todo o ano nas multiemerxencias e colabore na restauración das zonas queimadas. A...
Venres, 21 Novembro 2025

OEP 2025: e repíteno outra vez, unha oferta de emprego ridícula e sen apenas promoción interna

Mentres o Presidente da Xunta xa anunciou a OEP 2025 no Parlamento o luns 17 de novembro, a directora xeral de Emprego Público (DXEP) convoca unha Mesa para a semana seguinte sen os anexos das prazas A CIG-Autonómica denunciamos que a directora xeral de Emprego Público pretende levar á Mesa Xeral de Persoal Empregado Público do luns 24 un borrador de Oferta de Emprego...
Luns, 17 Novembro 2025

A CIG centra a campaña do 25N na denuncia contra a violencia institucional

Baixo o lema «Retroceder en dereitos incrementa a violencia. Por unha Galiza con dereitos, traballo digno e igualdade», a Secretaría das Mulleres da CIG acusa ao Goberno do PP na Xunta de Galiza de amparar comportamentos machistas. Este 25 de Novembro, Día internacional para a eliminación da violencia contra as mulleres, a Secretaría das Mulleres da CIG lanza unha campaña...