Novas por contido

Tras a polémica xurdida polos procesos selectivos para a funcionarización do persoal laboral da Xunta de Galiza, para a CIG-Autonómica compre aclarar a posición fronte deste proceso así como as consecuencias que para os servizos públicos ten dividir e confrontar ao persoal empregado público e fomentar o seu desprestixio perante a sociedade.

Os procesos selectivos da funcionarización son procesos de promoción interna, voluntarios, de categorías laborais que pasarían escalas funcionariais, limitadas exclusivamente para o persoal fixo que xa superou un proceso selectivo para o acceso á función pública.

A funcionarización ven derivada do chamado Acordo de Concertación Social asinado pola Xunta de Galicia e as organizacións sindicais CCOO e UGT.

A CIG, sindicato maioritario na Xunta, non asinou dito acordo porque o considera lesivo para todos os empregados públicos. No que respecta á funcionarización presenta moitos problemas entre os que destacamos:

  • Non recolle os dereitos laborais do V Convenio, nin regula un acordo de condicións de traballo xeral que os traslade ao persoal funcionario. 
  • Non se permite a mobilidade do persoal fixo mediante un concurso de traslados previo aos procesos de funcionarización.
  • Non se garanten os dereitos retributivos, personalizándoos cun complemento de funcionarización, que se perde coa mobilidade ou promoción da persoa. Esto sucede porque os pluses derivados, por exemplo da nocturnidade, penosidade ou traballo a quendas…, non se recollen en complementos específicos e níveis nas escalas de persoal funcionario que realiza esas funcións.
  • Non se lle da a oportunidade ao persoal a formarse no caso de que se lle esixira no seu día unha titulación para o acceso á función pública como laboral diferente a que se lle esixe agora na escala como funcionario.
  • Supón un agravio entre o propio persoal laboral de categorías que se reclasifican a grupos superiores aos de pertenza e outros non, sen que se nos dean explicacións.
  • Supón un agravio ao persoal funcionario que nin o reclasifican nin o suben de subgrupo.
  • A funcionarización se vai realizar baixo a chantaxe de non cobrar o complemento de carreira profesional.

Porén, para a CIG o menor dos males da funcionarizacion é o proceso selectivo da polémica: a promoción interna de categorías laborais a funcionariais, porque o persoal laboral fixo xa pasou un proceso selectivo para o acceso a función pública.

Insistimos en que o problema é a desfeita que queda oculta, o despedimento masivo e gratuíto para a Xunta, a perda de dereitos retributivos e laborais e a división do persoal e o fomento da negociación colectiva corporativa.

A consecuencia de todo isto é que mentres vemos o inimigo ao noso carón, a Xunta de Galiza afonda no desmantelamento e privatización dos servizos públicos, para os que o primeiro paso necesario e o seu desprestixio.

Outras novas recentes

Mércores, 30 Xullo 2025

A CIG pide a retirada da denominación sexista «Valedor do Pobo» da fachada do edificio da institución

A entidade está a negociar cos sindicatos o seu I Plan de Igualdade, que chega 18 anos tarde ―contando con que a súa aprobación sexa en 2025 A pesar de que dispoñemos cada vez de máis lexislación no eido da igualdade, o seu incumprimento é sistemático por parte das administracións, sen que teña consecuencias que as disuadan do contrario. A lexislación obriga ás...
Venres, 08 Agosto 2025

Previsións de publicación en agosto no DOG de resolucións sobre varios procesos selectivos

Na reunión do día 06/08/2025 a DXEP infórmanos da previsión de publicacións no DOG de resolucións que afectan a varios procesos selectivos. A data de publicación sería a seguinte: - 13/08/2025: nomeamento en destino definitivo das persoas do proceso do grupo I, categoría 32 (técnico/a superior de Arte) - 11/08/2025: modificación da relación de aprobados por concurso e...
Luns, 04 Agosto 2025

Directora da EGAP no Consello Reitor: que fastío!

Como un cura que sermona á freguesía durante unha hora, así actúa a directora da EGAP nos consellos reitores. E como un cura iracundo coas ovellas descarriladas, deste xeito se comporta a directora coa representante da CIG por non darlle xabón e levármoslle a contraria. O mércores 30 de xullo tivo lugar unha xuntanza do órgano de goberno da EGAP, o Consello Reitor. Que...