Novas por contido

A CIG-Autonómica vén de presentar un escrito ante o director xeral de Función Pública, recollendo as queixas que achegaron moitas das persoas afectadas, polos atrasos no desenvolvemento dos seguintes procesos selectivos: C2 consolidación, A1 consolidación e C1 e A2 promoción interna.

O atraso nestes procesos selectivos é só un exemplo do mal funcionamento ao que nos ten acostumbados DisFunción Pública e que supoñen unha contínua merma dos nosos dereitos. Xa que logo, informamos que de non mellorar na súa eficiencia, co apoio das traballadoras e traballadores,  realizaremos as accións de protesta precisas a través dun calendario de mobilizacións.

C2 consolidación

A baremación definitiva da fase de concurso foi publicada no DOG do 21/11/2010. Dende entón, van máis de 2 meses, o tribunal aínda non achegou a lista de persoas que superaron o proceso selectivo. Solicitamos a publicación da relación de persoas aprobadas ou no seu caso unha aclaración satisfactoria das razóns do seu atraso.

A1 consolidación

A través dun escrito do 26 de novembro de 2010 denunciamos o enorme atraso neste proceso sen ver cambios no desenvolvemento da lectura do 2ª exercicio nin ter resposta por parte de Función Pública. Esiximos unha aclaración da parsimonia do tribunal, que reduce a lectura desta semana a 3 días e 3 persoas/día, tendo en conta que aínda queda o 3º exercicio e a fase de baremación de méritos. Solicitamos unha aclaración sobre as medidas se van a tomar para evitar o agravio que se vai producir con respecto ás persoas aprobadas da quenda de libre ao tomar posesión máis tarde.

A2 e C1 promoción interna

Xa foi denunciado pola CIG en reiteradas ocasións que a prioridade de toma de posesión debería ser en primeiro lugar para promoción interna segundo marca a lei. As tomas de posesión provisional desvirtúan o dereito das persoas da quenda de promoción interna e dan lugar a que unha persoa de acceso libre acumule máis tempo traballado e méritos cunha persoa de promoción interna, podendo acudir antes á seguinte promoción interna, aos concursos de traslados, etc. No caso do A2, os aspirantes que superaron o proceso selectivo pola quenda de libre foron nomeados con data de 27/07/2010 e os de consolidación con data de 08/11/2010, mentres que os de promoción interna seguen perdendo dereitos. No caso do C1 os da quenda de libre foron nomeados con data de 18/11/2010, estando  os de promoción interna e consolidación aínda sen nomear. Solicitamos unha aclaración sobre que medidas se pensan tomar para evitar este agravio con relación aos aspirantes de A2 e C1 pola quenda de promoción interna e así como os de C1 consolidación.


Outras novas recentes

Martes, 02 Decembro 2025

Convocatorias extraordinarias de acceso aos graos I, II e III da carreira administrativa e complemento de desempeño

No DOG do 02/12/2025 publican: - ORDE do 1 de decembro de 2025 pola que se publica o Acordo entre a Xunta de Galicia e as organizacións sindicais CSIF, CC.OO. e UGT polo que se convoca o procedemento de acceso aos graos I, II e III do sistema transitorio extraordinario de recoñecemento da progresión na carreira administrativa prevista na disposición transitoria oitava da...
Martes, 02 Decembro 2025

O mércores 3 de decembro abre o prazo para solicitar a carreira extraordinaria de 2025

👥 QUEN A PODE SOLICITAR? Persoal funcionario da Administración da Comunidade Autónoma de Galiza, escalas do persoal funcionario sanitario da Lei 17/89 e doutras Administracións que preste servizos nesta, e dos entes da LOFAXGA 45 a) O persoal laboral que asine o compromiso de participar e superar o proceso de funcionarización Sempre que NON obtivese ningún grao na...
Luns, 24 Novembro 2025

A Inspección de Traballo esixe ao AGACAL medidas urxentes ante os riscos laborais do CIAM de Mabegondo

A Inspección de Traballo e Seguridade Social vén de requirir ao AGACAL, após a denuncia da CIG, que corrixa os graves incumprimentos en materia de prevención de riscos laborais no CIAM de Mabegondo A Proposta de requirimento de data 6/11/2025 confirma oficialmente as deficiencias denunciadas pola CIG e obriga á empresa a poñer en marcha medidas que levan anos sendo...