Novas por contido

A falta dunha quenda separada provocará que as prazas reservadas para promoción interna se acumulen á quenda de acceso libre. Porén, cando as convocatorias son separadas, estas quedan relegadas no esquecemento como sucedeu coas prazas de corpos xerais da OPE 2009

Logo de ter denunciado o terceiro exercicio deste proceso selectivo, logo de que puxésemos, dende a CIG, de manifesto varias circunstancias que facían pensar que as probas non tiñan toda a obxectividade que se requiren, principalmente no terceiro exercicio, aparécenos a resolución desta última proba e vemos que non aprobou ninguén por promoción interna, a pesar de que estaban reservadas dúas prazas, o mínimo que indica a lei.

Dá a impresión de que o traballo que se fai na Administración non vale para nada, xa que tampouco se contemplou un mínimo de fase de concurso. Cando menos o que si nos parece un escándalo é este xeito de chamarnos parvos ao persoal funcionarios da Xunta, que nunha promoción interna non hai ninguén co nível suficiente para cubrir algunha das prazas. Non haberá interese en facelo así para deixar prazas vacantes e logo traer empresas privadas, algo moi usual no mundo das Tecnoloxías  de Informática e das Comunicacións na Xunta? E logo escoitamos a algún alto cargo dicindo por aí que o persoal propio da Xunta non se esforza dabondo...

O artigo 18.4 do EBEP di: "As Administracións Públicas adoptarán medidas que incentiven a participación do seu persoal nos procesos selectivos de promoción interna e para a progresión na carreira profesional". Así mesmo, o artigo 61.2 da dita norma: "Os procedementos de selección coidarán especialmente a conexión entre o tipo de probas a superar e a adecuación ao desempeño das tarefas dos postos de traballo convocados...".

Non entanto, a propia convocatoria e o desenvolvemento deste proceso selectivo é un claro exemplo da nula ou escasa importancia que a Xunta lle dá ao persoal propio de informática. Está claro que para que isto funcione, neste aspecto das TIC, é necesario contratar asistencias técnicas, esas si que traballan ben.

Dende a CIG-Autonómica queremos pór de manifesto que non imos consentir que se deixen prazas vacantes en ningunha Promoción Interna, queremos que se convoque separadamente e por todo iso instamos á Función Pública a que respecte o dereito á carreira profesional do persoal propio da Xunta. Do mesmo xeito, demandamos que se convoquen canto antes as prazas da OPE 2009 da quenda de promoción interna separada. Para o persoal funcionario da Xunta resulta un agravio comparativo que no 2011 se prefirise convocara a quenda libre, que ocasiona máis gasto, e que a quenda de pomoción interna quede aprazada sine die.

Outras novas recentes

Venres, 07 Novembro 2025

A fuxida de persoal do Centro de Investigacións Agrarias de Mabegondo (CIAM)

CIG-Autonómica denuncia a fuxida de persoal do Centro de Investigacións Agrarias de Mabegondo (CIAM) por culpa da xestión da Xunta. A política de persoal e a falta de negociación no AGACAL están a provocar a fuga do talento investigador e a perda de máis dun século de coñecemento agrario galego. A CIG-Autonómica alerta do desmantelamento planificado que está a sufrir o...
Mércores, 12 Novembro 2025

Propostas para mellorar a xestión da extinción de incendios e as condicións do seu persoal

A CIG-Autonómica vén de presentar un conxunto de propostas para a mellora da xestión da extinción de incendios forestais na Galiza e das condicións laborais do seu persoal, logo da vaga de lumes de 2025 e ante a inacción da Xunta, que continúa sen convocar ningunha mesa de negociación. O documento, que xa foi remitido aos grupos parlamentarios do Parlamento de Galiza,...
Martes, 11 Novembro 2025

Caos nas nóminas do persoal do Consorcio

A Consellaría debe cesar xa ao xerente do Consorcio ante a nova desfeita: seguimos sen ninguén na ponte de mando e case sen tripulación O xerente do Consorcio Galego de Servizos de Igualdade e Benestar, Perfecto Muíños, máximo responsable da xestión desta entidade, non está a cumprir axeitadamente coas funcións e responsabilidades inherentes ao cargo para o que foi...