Novas por contido

A escasos días de comezar o período de Nadal, o Consorcio ordena ás direccións que deneguen os AP porque non se vai substituír ao persoal.

Ponse ás traballadoras nunha situación imposible de aturar, sen os días que precisan para a conciliación da vida familiar

1. Dende a área de escolas mándase a seguinte instrución ás direccións dos centros

Ao igual que en anos anteriores e por indicación da xerencia achego novamente a comunicación coas instrucións claras de cara a xestión e organización do goce dos días por asuntos propios por parte do persoal das escolas durante os meses do Nadal.

Lembro ás direccións de centro que, todas as persoas traballadoras das escolas deben ser coñecedoras da dita comunicación que de novo remito:

«Con carácter xeral, os permisos por asuntos propios non se cubren e o seu goce queda condicionada ás necesidades do servicio debidamente xustificadas, conforme se establece no apartado 1 da instrucción decimocuarta da RESOLUCIÓN de 24 de febreiro de 2016, da Dirección Xeral da Función Pública, pola que se dictan instruccións sobre o réxime de vacacións, permisos e licenzas.»

Por tal motivo, as direccións de centro, SÓ concederán permisos por asuntos propios, sempre que se poidan asumir sen a súa cobertura e sendo previsoras e precavidas para garantir o normal funcionamento do centro nestas datas de curso complexas e tendo en conta que, repentinamente poida darse unha situación de forza maior na que se vexa comprometido o servizo, ou se incumpra coa ratio de persoal-nenas/os establecido no Decreto 329/20206, do 28 de xullo.

Caso de non cumprir ratios do Decreto, as direccións quedan facultadas para anular ou denegar os APs xa concedidos, por necesidades do servizo.

Lembrade que os días de asuntos propios do ano 2024 se poden gozar ata o 31 de xaneiro de 2025.

Grazas pola vosa colaboración e esforzo na boa xestión e organización nos centros.

2. A primeiros de novembro, se lle pide ás direccións que fagan un cadro dos permisos e vacacións pendentes de desfrutar nos centros co obxecto que facer cadeas para proceder á cobertura e que sexa máis doado contratar.

3. Nas listas de contratación do Consorcio, nas categorías das escolas, hai suficiente persoal. Ademais acaban de facerse chamamentos ao SEPE para engrosar as listas e proceder á cobertura en Nadal.

4. Na instrución, aludindo á resolución de permisos e licenzas, din que os AP non se cubren, cando é totalmente falso e tendencioso. Si se cubren, e na Consellería de Política Social, naqueles centros que os están a cubrir. Así o manifestaron na reunión mantida para a negociación de carteleiras no Departamento Territorial de Pontevedra. Esta protesta non lla puidemos trasladar á xerenta adxunta porque, desafortunadamente, deunos plantón e non se presentou na reunión.

5. As direccións manifestan que se lles está poñendo nunha situación imposible fronte as traballadoras do centro. Preguntan cal vai ser o criterio para denegar AP : ter fillos menores, maiores dependentes, viaxes pagadas, a que saque o pau máis longo...?

Esiximos que se cubran esas necesidade con carácter de urxencia e que o persoal poida desfrutar dos permisos que xa ten aprobados e poder conciliar a súa vida familiar e laboral.

Outras novas recentes

Mércores, 14 Outubro 2026

Lei de medidas 2027: negociación real ou pura farsa?

A documentación do anteproxecto da Lei de Medidas para 2027 chega o martes 13 ao mediodía, reunímonos o mércores 14 e o xoves 15 xa vai á Comisión de Persoal. A pesares de pedir adiamento por este motivo négase a mudar de data! Que negociación é esta? Unha farsa! Sen tempo para estudar, consultar co persoal nin presentar alegacións. Convocan mesas para cubrir o expediente...
Mércores, 14 Outubro 2026

A DXEP acumula atrasos, evita dar prazos e deixa sen resposta as demandas da CIG

A rolda aberta de intervencións da Mesa Xeral volveu evidenciar unha Administración instalada na demora e na falta de transparencia. A directora xeral de Emprego Público e Administración de Persoal (DXEP) confirma que haberá "repescas" en todos os procesos de estabilización e acceso libre, pero non pon datas; non responde ante o caos no Consorcio e alega descoñecer a...
Venres, 16 Outubro 2026

A Dirección Xeral de Emprego Público pasa o rolete pola Lei de medidas e a Lei de orzamentos de 2027, sen negociar (CP 15/10/26)

Na xuntanza da Comisión de Persoal do 15 de outubro, a directora xeral volveu ás andadas de facer imposíbel calquera posibilidade de negociación efectiva, impedindo que haxa calquera avance nas condicións laborais do persoal da Administración xeral da Xunta e entes. Xa se está a convertir en costume ter que dicirlle á diretora xeral de Emprego Público que coa CIG non conte...