Novas por contido

Na xuntanza do mércores 4 de setembro, os directores xerais de Funcion Publica e de Avaliación e Reforma Administrativa presentaronlles as organizacions sindicais as últimas modificacións sobre o rascuño de Orde de flexibilidade horaria e teletraballo (en fonte verde no arquivo anexo).

Respecto do actual documento, prantexámoslles as seguintes consideracións:

- Demandámoslles que se valore a incorporación de solucións adoptadas para o sector de Xustiza, xa que tendo que tanto Xustiza como a Admon. xeral da Xunta teñen o mesmo sistema de control horario (Kronos), se pretenda establecer no caso da Admon. xeral unha marxe de cortesia na fichaxe de entradas e saidas de so 10 minutos ao dia (en Xustiza, son 30 minutos de cortesía).

 - Respecto da xornada flexible por conciliación (art. 6.3.1.a), prantexámoslles que o marco horario de referencia poida fixarse desde as 7 da mañá en lugar desde as 7.30 h, sempre que se trate de centros administrativos que permanezan abertos desde esa hora, e tendo en conta ademais que xa existen multitude de flexibilizacións horarias por conciliación familiar que teñen ese marco horario autorizado.

- Respecto da flexibilización ordinaria, a Administración acolleu formalmente a nosa proposta de establecer unha flexibilización automática, mais desnaturalizada pola posibilidade de denegación e a obriga dunha comunicación semanal. Trasladámoslles que se a flexibilización é denegable non é automática e prantexámoslles como alternativa a posibilidade de dúas modalidades de flexibilidade: unha automática e non denegable, cun horario fixo de 8.30 a 14.30, e outra denegable cun horario fixo de 9.00 a 14.00 horas.

- Acrecentamos que en todas as modalidades de flexibilización debe haber participación sindical, que debe ser necesaria cando menos no caso das denegacións de flexibilidade ordinaria, e tanto nas autorizacións canto nas denegacións no caso da flexibilidade por conciliación familiar. Tamén debe existir participación sindical no caso do que a Admón. impoña o cesamento do gozo do horario flexible.

- No teletraballo, demandamos que se revise a interdicción de que as xornadas en rexime de teletraballo sexan dous días laborais seguidos e de que sexan días fixos na semana.

- Demandamos, así mesmo, que se incorpore a participación sindical no teletraballo, co fin de asegurar que non se produzan usos espurios deste rexime.

Déusenos de prazo para remitirlle a Funcion Publica as nosas alegacións até o venres ás 15:00 horas. Se queres aportar algo, escríbenos ao correo autonomica@cigadmon.gal.

Descargar o rascuño de Orde de xornada flexible e teletraballo remitido pola Administracion 

Outras novas recentes

Luns, 21 Abril 2025

Comité de Seguridade e Saúde Laboral de Medio Rural (11/04/2025)

O día 11 de abril do 2025 reuniuse de xeito ordinario o Comité de Seguridade e Saúde Laboral da Consellería de Medio Rural. A CIG solicitou que se convocara o CSSL por incumprimento da Lei de riscos laborais. A presidenta comprometeuse a facelos de xeito trimestral e emprazou o próximo comité para a terceira semana de xuño. Temas tratados: 1. Prego de prescricións técnicas...
Luns, 14 Abril 2025

Concursos traslados, carreira profesional, sentenzas destinos, concurso específico, teletraballo (MSF 11/04/25)

O pasado venres 11 de marzo, tivo lugar unha xuntanza da Mesa Sectorial de Negociación de Persoal Funcionario, na que se trataron os seguintes asuntos: 1) concurso de traslados de profesores e mestres de escolas náutico-pesqueiras, e de axentes de extensión pesqueira, 2) concurso de traslados de arqueólogos/as, delineantes, arquivos, bibliotecas e museos. Na rolda aberta de...
Mércores, 16 Abril 2025

Concurso de traslados de inspección de consumo: relación definitiva de admitidas e puntuacións provisionais

No DOG do 16/04/2025 publican: - RESOLUCIÓN do 14 de abril de 2025, da Dirección Xeral de Emprego Público e Administración de Persoal, pola que se aproba a relación definitiva de persoas admitidas e excluídas do concurso para a provisión de postos de traballo vacantes do corpo de xestión da Administración xeral da Comunidade Autónoma de Galiza, escala de inspectoras e...